新发展理念调查问卷

新发展理念调查问卷

问:作为新时代的青年,你能为实现"双碳"贯彻绿色发展理念做些什么?
  1. 答:作为新时代的青年,我们可以从以下几个方面为实现“双碳”目标、贯彻绿色发展理念做出贡献:
    提高环保意识:我们要充分认识到环境保护的重要性,增强环保意识,积极学习环保知识,提高环保意识和素养。
    减少碳排放:我们可以从日判侍袭常生活中做起,例掘兄如减少开车、乘坐飞机等高碳排放的行为,鼓励步行、骑行等低碳出行方式。此外,我们还可以通过节约用电、用水等方式减少能源消耗,降低碳排放。
    推广绿色能源:我们可以积极推广可再生能谈仔源的利用,如太阳能、风能、水能等。同时,也可以鼓励使用环保材料,例如环保建材、环保家具等。
    参与环保公益活动:我们可以积极参加各种环保公益活动,例如植树造林、垃圾分类、环保志愿者活动等,为环境保护事业贡献力量。
    倡导绿色生活方式:我们可以倡导绿色生活方式,例如倡导节约、环保的消费方式,鼓励使用环保产品,推广绿色建筑等。
    作为新时代的青年,我们要积极参与到环境保护事业中来,从自身做起,以实际行动为实现“双碳”目标、贯彻绿色发展理念做出贡献。
问:我需要一个有关大学生的调查问卷题目?谁能给几个创新的问卷题目?
  1. 答:1、大学生信用消费现状研究
    互联网时代下,新的信用消费方式和消费理念被越来越陆磨多的大学生所接受。然而,信用消费在给大学生带来便利性的同时,其存在的消费风险不容忽视。
    而这个调查旨在分析大学生信用消费存在的问题,对当代大学生信用消费提出合理的建议。
    2、大学生恋爱观及性观念的调查研究
    21世纪是信息化、全球化、网络化的知识经济时代,在此背景下,2000年左右出生的高职大学生从小就接受良好的教育,思想活神汪跃,接受新事物能力强,整体素质较高,但辨别力有所缺乏。
    而该问卷调查旨在了解当前高职大学生恋爱观及性观念的现状并分析现状产生的原因,针对一些影响大学生身心健康的问题,提出相应的对策。
    3、大学生求职调查
    针对于这样的一个问题情况,大学生对求职抱有怎样的希望,什么样的求职态度,什么样的求职愿景,希望获得怎样的求职性需要等等,这些对于我们来说也是非常重要的。
    因为只有从这样的一个层面来看的话,才能够让你真正感受到它所能够给你带来的独特性的体验,这一点对于调查者来说也是非常重要的。
    4、大学生就业问题的调查研究
    要做好大学生就业指导工作,首先要搞清楚当前大学生就业难难在哪里。
    站在用人单位的立场看待大学生求职,与专业技术知识的掌握相比,大学生在思想品德方面的素质受到了重点关注,这对广大大学生和高等学校都具有启示意义早瞎斗,为如何塑造大学生的综合素质指明了方向,毕竟就业市场是检验人才质量的最重要和最可靠的场所。
    5、大学生生命意义感和婚恋观的关系的调查
    了解大学生生命意义感和婚恋观的关系,为高校婚恋价值观教育提供依据。可以在择偶条件、***道德、情感需求和夫妻地位四个维度上进行调查。
  2. 答:1、敏则察**社区的社区养老需求调查研究
    2、当代大学生消费观调查研究
    3、当代大学生恋爱观调查研究
    4、垃圾分类的可行性调查研桥茄究盯芹
    5、社区内小学生课后照顾互助小组可行性调查
    6、社会工作专业的居民认知度调查
    7、单亲家庭子女心理状况调查
    8、城市留守儿童亲情关怀状况调查
问:大学生创新创业问卷调查?
  1. 答:“大学生创业知识产权维权难系列报道”引发持续关注。近日,团湖北省委、湖北省青年创顷伍业就业促进中心联合本报,通过问卷调查和实地访谈等方式对高教大省湖北青年大学生创新创业知识产权保护和利用工作展开了专题调研。作为在校大学生最多的城市,湖北省会武汉市今年提出实施“百万大学生留汉创业就业计划”。此次调查走访涉及大学生双创企业共计132家,有效问卷126份。以武汉市为主,囊括黄石、咸宁、黄冈、襄阳、十堰、鄂州等湖北省内城市,涉及行业包括高新科技、文化创意、现代农业、制造业、服务业等多个细分领域。调查显示,湖北省青年大学生创新创业企业的创立主体主要来自两类:一是在海外或北上广深等一线城市就业后再回到内地城市创办企业的往届毕业生;二是在校期间作为导师项目的技术研发团队成员,完成学业后再创办企业的应届毕业生。企业在存续时间上呈现初创型、时间短的特点,其中以2至5年的企业居多。“四成有过差陆被侵权经历,六成在校没有接受过相关教育……”基于调查报告,团湖北省委发出呼吁,大学生是双创的生力军,知识型创业是最大特点,也是国家经济转型升级的虚乎顷热切期盼,相关部门应该基于群体特性有针对性加大帮扶力度,使其彻底摆脱“与侵权不期而遇,对维权不了了之”的不利处境。
  2. 答:“大学生创业知识产权维权难系列报道”引发持续关注。近日,团湖北省委、湖北省青年创顷伍业就业促进中心联合本报,通过问卷调查和实地访谈等方式对高教大省湖北青年大学生创新创业知识产权保护和利用工作展开了专题调研。作为在校大学生最多的城市,湖北省会武汉市今年提出实施“百万大学生留汉创业就业计划”。此次调查走访涉及大学生双创企业共计132家,有效问卷126份。以武汉市为主,囊括黄石、咸宁、黄冈、襄阳、十堰、鄂州等湖北省内城市,涉及行业包括高新科技、文化创意、现代农业、制造业、服务业等多个细分领域。调查显示,湖北省青年大学生创新创业企业的创立主体主要来自两类:一是在海外或北上广深等一线城市就业后再回到内地城市创办企业的往届毕业生;二是在校期间作为导师项目的技术研发团队成员,完成学业后再创办企业的应届毕业生。企业在存续时间上呈现初创型、时间短的特点,其中以2至5年的企业居多。“四成有过差陆被侵权经历,六成在校没有接受过相关教育……”基于调查报告,团湖北省委发出呼吁,大学生是双创的生力军,知识型创业是最大特点,也是国家经济转型升级的虚乎顷热切期盼,相关部门应该基于群体特性有针对性加大帮扶力度,使其彻底摆脱“与侵权不期而遇,对维权不了了之”的不利处境。
  3. 答:“大学生创业知识产权维权难系列报道”引发持续关注。近日,团湖北省委、湖北省青年创顷伍业就业促进中心联合本报,通过问卷调查和实地访谈等方式对高教大省湖北青年大学生创新创业知识产权保护和利用工作展开了专题调研。作为在校大学生最多的城市,湖北省会武汉市今年提出实施“百万大学生留汉创业就业计划”。此次调查走访涉及大学生双创企业共计132家,有效问卷126份。以武汉市为主,囊括黄石、咸宁、黄冈、襄阳、十堰、鄂州等湖北省内城市,涉及行业包括高新科技、文化创意、现代农业、制造业、服务业等多个细分领域。调查显示,湖北省青年大学生创新创业企业的创立主体主要来自两类:一是在海外或北上广深等一线城市就业后再回到内地城市创办企业的往届毕业生;二是在校期间作为导师项目的技术研发团队成员,完成学业后再创办企业的应届毕业生。企业在存续时间上呈现初创型、时间短的特点,其中以2至5年的企业居多。“四成有过差陆被侵权经历,六成在校没有接受过相关教育……”基于调查报告,团湖北省委发出呼吁,大学生是双创的生力军,知识型创业是最大特点,也是国家经济转型升级的虚乎顷热切期盼,相关部门应该基于群体特性有针对性加大帮扶力度,使其彻底摆脱“与侵权不期而遇,对维权不了了之”的不利处境。
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